manual de contratista






































1. OBJETIVO

Establecer los lineamientos básicos en Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente que garanticen que todos los CONTRATISTAS de TENCO S.A., cumplan con los requisitos que contribuyan a la prevención de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de las personas que lleven a caboactividades por la ejecución de contratos de obra o prestación de servicios, de trabajadores, instalaciones o equipos de la empresa,
en línea con la Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente; y de la misma manera se relacione con la organización bajo un ambiente sano, saludable y seguro, siempre bajo la supervisión y guía de un funcionario responsable, teniendo en cuenta lalegislación vigente aplicable.

Este manual pretende definir al contratista y sus trabajadores los conceptos disciplinarios y de comportamiento específicos de las actividades del contratista relacionados con la Empresa.

2. ALCANCE

Este documento aplica para todos los contratistas que ejecuten actividades en obras de TENCO S.A. en cualquiera de sus centros de operación.



3.RESPONSABILIDADES

A. CONTRATISTA

- EL CONTRATISTA deberá cumplir con los requisitos legales vigentes aplicables en Salud, Seguridad en el Trabajo y Medio Ambiente, de acuerdo con su actividad económica, además de las responsabilidades del CONTRATISTA mencionadas en este manual, garantizando el bienestar, seguridad, salud de los trabajadores, y la preservación del medio ambiente, ya que de lo contrarioacarreara sanciones por parte del CONTRATANTE.

- EL CONTRATISTA se hará responsable por los ATEL (Accidentes de Trabajo y Enfermedades Laborales) ocurridos bajo su mando y en los términos de ley, en especial en lo relacionado con la responsabilidad CIVIL Y PENAL, por el inadecuado manejo de las exigencias y obligaciones que tenía que cumplir en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo y MedioAmbiente, conforme a lo establecido en el Código Sustantivo del Trabajo, Código Penal Colombiano, Ley 09 de 1979, Resolución 2400 y 2413 de 1979 (Ministerio de Protección Social), Decreto 614 de 1984, Ley 100 de 1993, Decreto 1295 de 1994, Resolución 1401 de 2007, Ley 1562 de 2012, Resolución 1409 de 2012 y demás normas reglamentarias sobre la materia, por lo tanto EL CONTRATANTE Y EL CONTRATADOestán inmunes ante cualquier sanción por violación de la ley; y por el hecho de colaborar no exime a EL CONTRATISTA de su responsabilidad.


- EL CONTRATISTA deberá cumplir con los siguientes requisitos del Sistema de Seguridad y Salud para los proyectos de TENCO S.A.

- EL CONTRATISTA deberá entregar al Inspector SISOMA de TENCO S.A., la siguiente documentación y cumplir con las siguientesactividades

BASICO LEGAL

Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo firmado por el representante legal de la empresa.

Política de Seguridad y Salud en el Trabajo y Medio Ambiente actualizada y firmada por el representante legal de la empresa contratista.

Política de Prevención de Alcohol y Drogas firmada por el representante legal de la empresa contratista.

*Programa de Protección ContraCaídas (si aplica)

Matriz de Identificación de Peligros, Valoración de Riesgos y Determinación de Controles del proceso constructivo en el Proyecto, incluyendo actividades rutinarias y no rutinarias

Copia del Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial vigente

Copia de acta de constitución de Copaso o Vigía Ocupacional de la empresa, el cual debe funcionar bajo la normatividad legalnacional, Resolución 2013 de 1986 y el Articulo 63 del Decreto 1295 de 1994.

Plan de Emergencias con análisis de vulnerabilidad de la empresa. El Plan de Emergencias del proyecto será dado por TENCO S.A. y el contratista deberá ceñirse a dicho documento, siguiendo las indicaciones dadas, así como los apartes respectivos en el tema, descritos en el Manual del Contratista de TENCO S.A.

Plan...