El proceso motivacional.
Páginas: 3 (725 palabras)
Publicado: 28 de enero de 2012
MOTIVACIÓN Y EMOCIÓN.
TEMA2. EL PROCESO MOTIVACIONAL.
-Definiciones de motivación.
Etimológicamente motivación el latín viene de “motus” y de“movere” y estos implican movimiento y consecución de objetivos.
La motivación se puede definir de distintas formas según su enfoque:
* El enfoque fenomenológico le da importancia a la mente y a losmecanismos internos.
* El enfoque fisiológico le da importancia a la relación entre la conducta y el sistema nervioso.
* El enfoque enérgico le da importancia a los aspectos activadores.
* Alenfoque direccional le importa la dirección del comportamiento.
* El enfoque vectorial le da tanta importancia a los aspectos activadores como a la dirección.
* El enfoque escéptico cuestionala motivación.
Definición de motivación según Fernández-Abascal: La motivación es un proceso multidireccionado que energiza y direcciona un comportamiento.
Definición según Sanz, Menéndez, Riveroy Conde: Proceso adaptativo que energiza y dirige el comportamiento hacia un objetivo o meta de una actividad a la que instiga y mantiene.
Palmero dio una definición de motivación mucho máscompleja, entre otras muchas cosas incluye que tiene que existir la presencia de un estimulo (externo o interno) y que se produce por parte del individuo una valoración y evaluación que le lleva a elegiruna conducta dirigida hacia una meta (conducta motivada).
Hay que distinguir entre los siguientes conceptos:
* Motivación. Es un constructo hipotético que explica cómo se pueden conseguir losobjetivos.
* Proceso motivacional. Es la integración de un individuo con el ambiente que le lleva a conseguir el objetivo y a terminar la conducta.
* Conducta motivada. Es el comportamientoobservable resultado del proceso motivacional.
-Proceso motivacional.
En el proceso motivacional según Reeve se pueden distinguir cuatro fases: 1- Anticipación, 2- Activación, 3- Realización y...
TEMA2. EL PROCESO MOTIVACIONAL.
-Definiciones de motivación.
Etimológicamente motivación el latín viene de “motus” y de“movere” y estos implican movimiento y consecución de objetivos.
La motivación se puede definir de distintas formas según su enfoque:
* El enfoque fenomenológico le da importancia a la mente y a losmecanismos internos.
* El enfoque fisiológico le da importancia a la relación entre la conducta y el sistema nervioso.
* El enfoque enérgico le da importancia a los aspectos activadores.
* Alenfoque direccional le importa la dirección del comportamiento.
* El enfoque vectorial le da tanta importancia a los aspectos activadores como a la dirección.
* El enfoque escéptico cuestionala motivación.
Definición de motivación según Fernández-Abascal: La motivación es un proceso multidireccionado que energiza y direcciona un comportamiento.
Definición según Sanz, Menéndez, Riveroy Conde: Proceso adaptativo que energiza y dirige el comportamiento hacia un objetivo o meta de una actividad a la que instiga y mantiene.
Palmero dio una definición de motivación mucho máscompleja, entre otras muchas cosas incluye que tiene que existir la presencia de un estimulo (externo o interno) y que se produce por parte del individuo una valoración y evaluación que le lleva a elegiruna conducta dirigida hacia una meta (conducta motivada).
Hay que distinguir entre los siguientes conceptos:
* Motivación. Es un constructo hipotético que explica cómo se pueden conseguir losobjetivos.
* Proceso motivacional. Es la integración de un individuo con el ambiente que le lleva a conseguir el objetivo y a terminar la conducta.
* Conducta motivada. Es el comportamientoobservable resultado del proceso motivacional.
-Proceso motivacional.
En el proceso motivacional según Reeve se pueden distinguir cuatro fases: 1- Anticipación, 2- Activación, 3- Realización y...
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