Criterios Para Informe Psicologico

CRITERIOS DE INFORME PSICOLOGICO (1)

1. CERTIFICADO/CONSTANCIA

1.1. Concepto
Es un documento que informa de la ocurrencia de hechos o situaciones relacionadas con la persona atendida por el psicólogo, debiendo basarse en registros objetivadles.

1.2. Finalidad
a. Certificar comparecencias del atendido
b. Certificar el curso del tratamiento o asistencia
c. Brindar Información: tiempode tratamiento, horarios, diagnóstico

1.3. Estructura
Por ser un documento de valor legal, debe contener las mismas formalidades
del Informe: en papel membretado en el que conste apellido y nombre y
número de matrícula profesional, como también el domicilio y localidad. Por no
contener necesariamente descripción de causas psicológicas, no es necesario la
constancia de síntomas y/o motivosde consultas.

El Certificado/Constancia también contendrá: Apellido y nombre del consultante, número de documento y/o de afiliación al sistema de seguridad social.

El contenido debe estar transcripto en forma manuscrita por el psicólogo, en
forma corrida y sin espacios en blanco para evitar riesgos de agregados. Si es
necesario la utilización de párrafos, el psicólogo deberá completar losespacios
con líneas de puntos.

2. INFORME PSICOLÓGICO

2.1. Concepto
El Informe Psicológico es una exposición escrita, minuciosa e histórica de los
hechos referidos a una evaluación psicológica, con el objetivo de trasmitir a un
destinatario, los resultados, conclusiones y pronóstico en base a los datos
obtenidos y analizados a la luz de instrumentos técnicos: entrevista, observación,tests, todos consustanciados en el marco referencial teórico,técnico y científico adoptado por el psicólogo.
El informe psicológico supone entonces ordenar los datos en función de las
variables que propone un marco teórico.
Así un informe psicológico puede entenderse, como la traducción a un juicio
de índices producidos a partir de la organización de hechos o datos.





2.2. Finalidad
Lafinalidad del informe será siempre la de presentar resultados y conclusiones
de la evaluación Psicológica. En función del motivo de demanda de la
evaluación, el Informe podrá destinarse a finalidades diversas, tales como:
asesoramiento, diagnóstico, pronóstico, opiniones, orientaciones. En síntesis,
es el motivo de petición de la evaluación, el que define el objetivo del Informe.

2.3.Estructura
Independientemente de las finalidades a que se destine, el Informe es un
elemento de naturaleza y valor científico, debiendo ser su redacción clara, precisa y coherente, y accesible a la comprensión del destinatario.

Los términos técnicos deben por lo tanto, estar acompañados de las explicaciones y fundamentos teóricos que lo sustenten.
Independientemente de la finalidad del Informe,el mismo debe contener como mínimo cuatro partes:

2.3.1. Encabezamiento
Es la primera parte del Informe, y aquí tiene:
1. Datos del autor del Informe: nombre y apellido del psicólogo, domicilio y número de matrícula profesional.
2. Datos del evaluado: nombre y apellido, edad, domicilio.
3. Finalidad: motivo de la evaluación, ya sea para inicio o prórroga de tratamiento, periciajudicial, evaluación laboral, etc.

2.3.2. Introducción
Esta parte es la destinada a la narración sucinta de los hechos. Se inicia con las
razones de la demanda de evaluación, seguida de las información recolectada
por el psicólogo. Esta información se refiere a los datos de la persona evaluada, los
hechos y/o síntomas presentados por el solicitante, y también la descripción del
procesorealizado y los procedimientos o técnicas utilizadas en la recolección
de datos.
La introducción es una manera de narrar o exponer los datos, contextualizándolos en la metodología empleada, posibilitando asimismo la comprensión del material analizado.
Pueden haber variaciones en la narración, provenientes del estilo de redacción
del psicólogo, de la diversidad de demandas de evaluación, de la...