Contrato Colectivo De Trabajo - Derecho Laboral

Páginas: 9 (2085 palabras) Publicado: 11 de septiembre de 2011
CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO

El presente trabajo de investigación, contiene diversas definiciones de lo que es un contrato colectivo de trabajo, sus elementos, características, los tipos de contratos colectivos y un ejemplo de un contrato colectivo. Comenzaré por explicar a grandes rasgos en qué consiste el establecer un contrato.

Un contrato se puede definir como, un acuerdo devoluntades destinado a producir efectos jurídicos. Se puede decir que es un acuerdo de voluntades que genera derechos y obligaciones para las partes, con esto se quiere decir que va a haber un contrato cuando varias partes se ponen de acuerdo sobre una manifestación de voluntad destinada a reglar derechos.

ANTECEDENTES DEL CONTRATO

Se dice que el contrato nació en Roma, anteriormente existíanacuerdos sin ninguna eficacia jurídica, se les llamaba “nudum pactum”, pero más tarde se logró dar cierta eficacia jurídica a los simples acuerdos mediante formas solemnes, como la “stipulatio”. Ésta era una promesa sometida a reglas muy estrictas. Posteriormente apareció la forma literal, por la cual se inscribía en el libro de contabilidad doméstica del deudor la obligación, y la forma real porla que al entregar un bien surgía la obligación de restituirlo. Todo lo anterior no es más que ritos y procedimientos usuales, que otorgaban una vinculación jurídica a la obligación que mediante ellas se constituía, pero esa vinculación provenía de la forma, y no del propio acuerdo de voluntades.

Con los años se concretaron y especificaron en Roma los contenidos contractuales, que eran losmás básicos para una sociedad como la romana: compraventa, arrendamiento de bienes y servicios, mandato y sociedad. Junto a ellos se desarrollaron los contratos innominados, En este momento de la historia seguía sin perfilarse la figura del contrato y sólo podemos hablar de contenidos contractuales, unos típicos y otros innominados, pero en ningún caso la voluntad era suficiente para obligarse.La Evolución Contractual en Roma:
No todo acuerdo de voluntades era considerado contrato, sino solamente aquellas relaciones a las que la ley atribuía el efecto de engendrar obligaciones civilmente exigibles.
En el derecho justinianeo, el contrato es el acuerdo de voluntades capaz de constituir a una persona en deudora de otra, incluyendo como tales a toda clase de negocio que tuviera porfin la creación, modificación o extinción de cualquier relación jurídica.
El nexun fue el primer contrato romano que se caracterizaba por las rígidas solemnidades que debían seguirse para su perfeccionamiento, como la pesada del cobre y la balanza y la presencia del librepiens y de los cinco testigos.
Una derivación del nexum es la sponsio que era el contrato que consistía en el empleo depalabras sacramentales, Pero como este contrato podía llevarse a cabo entre ciudadanos apareció la stipulatio para que también pudieran contratar los no ciudadanos, donde las partes podían interrogarse usando cualquier expresión, a lo que el obligado contestaba siempre: promitto. De esta manera nacieron los contratos verbales.
De la práctica de que un ciudadano romano llevara un libro de registrodoméstico, donde anotaba los crédito contra el deudor, así nos encontramos con la nomina transcriptitia que era usada cuando el obligado era otro ciudadano. De estas formas de celebrar una convención cuyo perfeccionamiento radicada en las anotaciones, derivan los contratos literales.
Posteriormente, se agregaron el mutuo, el comodato, el depósito y la prenda, estos surgen cuando deja de ser elnexum el medio más idóneo para celebrarlos, bastando la simple tradición de una cosa. Estos constituyen los contratos reales
Finalmente, cuando la evolución del Derecho Romano hizo del acuerdo de voluntades el elemento característico del contrato, se acepta que puedan ser perfeccionados por el mero consentimiento de las partes, apareciendo así, los contratos consensuales.
OBJETO DE LOS...
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