Administracion

SISTEMATIZACIÓN
1) ESTRATEGIA: Tener estrategias, indicar como se encuentra la empresa actualmente, cuales son las tareas que se deben tener en cada departamento.
1.1) Saber a dónde se quierellegar, lo que se quiere lograr para obtener más productividad.
1.2) Como lograremos llegar a nuestro objetivo: Tener en cuenta las tareas que se le asignaron a cada departamento y tomarlo conseriedad, todos deben saber el objetivo. y sobre todo estar bien informados.
2) ANÁLISIS: Estar seguros completamente que se está comprendiendo el objetivo que se desea obtener.
1.1) Saber lasnecesidades de los clientes
1.2) Saber cómo se encuentra la empresa económicamente, para saber si se cuenta con los recursos.
1.3) Saber que las funciones que se les otorga a cada miembro, sean capaces derealizarlas correctamente.
1.4) Tener en cuenta el tiempo para realizar las tareas asignadas.

3) DISEÑO: Contar con ideas para realizar los muebles de mejor calidad, contar con personal capacitadapara realizar este tipo de trabajos, que tengan mejores ideas. tener un borrador de lo que está haciendo para poder detectar errores.

4) IMPLEMENTACIÓN: Ya con el diseño, de lo que se quiere, yteniendo seguridad que ese diseño quedara, se procede a ejecutarlo.


5) PRODUCCIÓN: Teniendo el producto terminado, se prosigue a poner los muebles en exhibición para que empiece la venta.FACTORES
1) FACTORES TECNOLÓGICOS: Cuando se cuenta con la tecnología más reciente, es mejor llevar a cabo las tares, que se requieren en las empresas, ya que se mejoraría la forma de trabajo, seríamucho más rápido a la hora se sacar algún informe, que se requiera de forma inmediata, podrían obtener mejore diseños para la producción de los muebles, se tendría mejor control de las cuentas.2) FACTORES SOCIALES Y ECONÓMICOS: Con las nuevas actualizaciones, se puede tener un mejor resultado en lo que se produce, al igual sería un incremento para la empresa como para los trabajadores....