Actividad 1 Slud Ocupacional

Responder las siguientes preguntas:
Hay un dicho popular que reza:
“Se necesita salud para trabajar, pero Trabajando se pierde la salud”. ¿Usted como lo interpreta?
Este dicho popular es el másclaro ejemplo de la relación entre el trabajo y la salud, pero el punto a tratar es conocer cuáles son los factores de riesgo a los que estamos expuestos en el ambiente laboral en que nosdesempeñamos a diario y están afectando la salud, para tomar las medidas preventivas y de control sobre ellas. Teniendo en cuenta que un adecuado y buen ambiente laboral contribuye a la seguridad, salud y calidadde vida laboral a cada trabajador.
¿Cómo cree usted que se puede beneficiar una empresa constructora al
Apoyar la Salud Ocupacional y la Seguridad Industrial en sus obras?
 Los beneficiosserían muy grandes para la empresa, porque si implementaran la seguridad industrial y la salud ocupacional y se evitaría que los trabajadores sufrieran accidentes de trabajo o padecieran de una enfermedadprofesional, disminuyéndole así las consecuencias tales como pérdidas humanas, económicas, demandas por indemnizaciones e incluso el ausentismo laboral lo que se vería reflejado en la disminución dela productividad.
Con cuales argumentos convencería usted a los directivos de una empresa Constructora para que inviertan en Seguridad Industrial y Salud
Ocupacional?
 Uno de los argumentos másimportantes y de valor mayor seria el económico, porque es el de mayor importancia para ellos como directivos; es decir si ellos invirtieran en la salud ocupacional y la seguridad industrial van aidentificar, evaluar, controlar y prevenir los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales que en su gran mayoría terminaría en demandas para su respectiva indemnización.
 Por otro lado, siinvierten en estos programas evitarían el ausentismo laboral que se vería reflejado en la productividad de la empresa.
 “la salud ocupacional no es un gasto innecesario, sino una inversión...