Roles de Grupo

``El trabajo en equipo es nuestra mayor fortaleza’’





Grito: ¡Esto está como como pa, como pa como pa estudiar trabajando en equipo solenopsis contigo. Mi fortaleza es trabajar, en equipomucho mas, no nos podrán parar!

República Bolivariana de Venezuela
Ministerio del Poder Popular para la Educación Superior
Universidad del Zulia







Solenopsis



Maracaibo, Abrildel 2013
Esquema

Roles en el Grupo.

Clasificación de los Roles en un Grupo.



Dinámica de Orientación



Bibliografía.



















Roles en el Grupo

ParaPichón Riviere, rol "es un modelo organizado de conducta, relativo a una cierta posición del individuo en una red de interacciones ligado a expectativas propias y de los otros".
Se denomina rol aldesempeño de una persona en una situación dada, es la manera en que una persona demuestra lo que se espera de su posición. El rol es el papel que debe representarse, por lo que el aspecto dinámico delstatus.
El concepto de status, refiere a la identificación social, que establece la relación de un individuo con los otros, dentro de la trama de los vínculos sociales. Encontramos así, tanto rolesformales o prescriptos, que serán aquello que están determinados por la posición que ocupa un sujeto en una institución; y roles informales cuando los sujetos juegan un papel dependiendo de la red deinteracción grupal.

Clasificación de los Roles en un Grupo

Los roles de las personas que integran el grupo se relacionan con la tarea que éste decide realizar o está realizando. Su propósito esfacilitar y coordinar los esfuerzos del grupo relacionados con la selección y definición de un problema común y con la solución de este problema. Es importante destacar que cada integrante puededesempeñar más de un rol en cualquier intervención. Algunos roles en grupo son:
Armonizador: Está de acuerdo con el grupo, comprende, cumple y acepta, no es agresivo.
Alentador: Fortalece el ``YO’’ o el...