Por qué la imagen corporativa debe ser considerada como valor estratégico
COMUNICACIÓN
CORPORATIVA
E
IDENTIDAD Y PROYECCION
DE IMAGEN EMPRESARIAL
PREGUNTAS:
1. De acuerdo a las diferentes formas de comunicación dé un ejemplo aplicado de cadauna de ellas aplicada a la empresa donde desempeña sus funciones.
2. Explique en que consisten los principios de la comunicación corporativa y de que forma influyen en el diario vivir de lasempresas.
Consiste en un conjunto de mensajes que una institución (empresa, fundación, universidad, ONG, etc.) proyecta a un público determinado (Publico/target) a fin de dar conocer su misión y visión ylograr establecer una empatía entre ambos.
3. Cuales son los escenarios de una comunicación corporativa eficiente?
La comunicación corporativa eficiente se basa en dos escenarios fundamentales: Laestructura de una buena política de comunicación, donde se identifican los puntos de partida reconocidos, el establecimiento de estándares de calidad en la proyección y una coordinación para integrartoda la comunicación que se proyecta.
4. En base a que tipo de identidad las empresas deben realizar sus planes de comunicación corporativa? Explique su respuesta.
Al tipo de identidad corporativaya que es el conjunto de símbolos, comunicación y comportamiento de una empresa, basados en la misión y visión de la misma. Es decir es la personalidad de la empresa.
5. Explique o detalle que tipo otipos de comunicación interna tienen en la empresa donde trabajan.
Tiene un tipo de comunicación formal por que la comunicación esta referido a aspectos laborales. Que en general esta comunicaciónutiliza la escritura de mensajes de correo electrónico, cartas, etc. Como medio (Comunicados, memoranda, etc.) y la velocidad es lenta debido a que tiene que cumplir con todas las formalidadesburocráticas.
6. De la misma manera, que tipo de comunicación externa aplica la empresa donde usted trabaja.
Es también formal ya que tiene que formar con todas las formalidades burocráticas.
7. En que...
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