Mof de empresa distribuidora

Computel S.A.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN
Y FUNCIONES

PRESENTACIÓN

El Manual de Organización y Funciones (MOF) de la Empresa Computel S.A. constituye un documento técnico normativo, de la gestión administrativa, que establece las funciones específicas, atribuciones y responsabilidades desarrolladas a partir de la Estructura Orgánica y las funciones generalesestablecidas en el Reglamento de Organización y Funciones (ROF).

El MOF de la Empresa Computel S.A. es un documento que sirve para el control y la evaluación de las actividades que en el se desarrollan modificándose permanentemente en razón a la exigencia de la dinámica administrativa y los objetivos propuestos.

ÍNDICE

Pág.

PRESENTACION

TITULO I : GENERALIDADES

TITULO II :ESTRUCTURA ORGANICA DE CARGOS

TITULO III : ALTA DIRECCION
CAPITULO I : CUADRO ORGANICO DE CARGOS
CAPITULO II : DESCRIPCION DE LAS FUNCIONES ESPECÍFICAS

TITULO IV : ORGANOS DE LINEA
CAPITULO I : GERENCIA COMERCIAL
CAPITULO II : AREA DE LOGISTICA
CAPITULO III : AREA DE CONTABILIDAD
CAPITULO IV : AREA DE CREDITOS Y COBRANZAS
CAPITULO V : AREA DESOPORTE TECNICO

TITULO V : ORGANOS DE APOYO

CAPITULO UNICO : ASISTENCIA GERENCIAL

TITULO VI : ORGANOS DE ASESORAMIENTO

CAPITULO UNICO : ASESORIA ADMINISTRATIVA

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

TITULO I

GENERALIDADES

ARTÍCULO 1: Contenido.- El presente manual establece las funciones especificas y relaciones jerárquicas de los cargos directos de lasunidades de línea, apoyo y asesor de la empresa Computel S.A. con el fin de establecer el adecuando conocimiento y cumplimiento de sus funciones, atribuciones y responsabilidades.

ARTÍCULO 2: Ámbito de Aplicación.- Las funciones establecidas en el presente manual son de aplicación a todos los cargos directos de las unidades de línea, apoyo y asesor de la empresa Computel S.A.

TITULO II
ESTRUCTURAORGÁNICA DE CARGOS

ARTICULO 3: La empresa Computel S.A. cuenta con la siguiente estructura orgánica de cargos.

I. ÓRGANO DE ALTA DIRECCIÓN

• Junta General de Accionistas
• Directorio
• Gerencia General

II. ÓRGANOS DE LÍNEA

• Gerencia Comercial

➢ Jefatura de Operaciones

✓ (4) Asistente de ventashardware
✓ (3) Asistente de ventas suministros
✓ (1) Asistente de ventas procesos

➢ Jefatura de Marketing & Ventas

✓ Operaciones comerciales

• Jefatura de Logística

➢ Asistente de logística

• Jefatura de Contabilidad

➢ Facturación

•Jefatura de Créditos y Cobranzas

➢ Gestor de cobranzas
➢ (2) Asistente de créditos y cobranzas

• Jefatura de Soporte Técnico

➢ (7) Representantes técnicos

III. ÓRGANOS DE APOYO

• Asistente de Gerencia General

IV. ORGANOS DE ASESORIA

• Asesor Administrativo

TITULO III

ALTA DIRECCIÓN

CAPITULO ICUADRO ORGANICO DE CARGOS

ARTICULO 4: Para su normal funcionamiento la Alta Dirección de la empresa Computel S.A. cuenta con los siguientes cargos.

• Junta General de Accionistas
➢ (2) Accionistas

• Directorio
➢ (3) Miembros del Directorio

• Gerencia General
➢ (1) Gerente General

CAPITULO II
DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONESESPECÍFICAS

ARTÍCULO 5: Son funciones específicas de los cargos de la Alta Dirección de la empresa Computel S.A. las siguientes.

1. Denominación del cargo: Gerente General

Funciones especificas:

a) Solicitar, adquirir, transferir, dar y tomar en arrendamiento a nombre de la empresa, registro de patentes, marcas, nombres comerciales y/o concesiones.
b) Aprobar el...