Modelo de Informe de Pasantia Laboral
Páginas: 3 (660 palabras)
Publicado: 8 de octubre de 2014
INDICE
INTRODUCCION…………………………………………… 3
DESCRIPCION DE LUGAR DE PASANTIA………………. 4
ACTIVIDADES REALIZADAS…………………………….. 6
CONCLUSION………………………………………………. 8
BIBLIOGRAFIA YOTRAS FUENTES………………….…. 9
ANEXO………………………………………………………. 10
INTRODUCCION
El Ministerio de Educación y Cultura junto con la Dirección de Enseñanza Media Diversificada y Técnico -Profesional también con el Departamento de Relación Escuela Empresa, desde al año 1995 estableció la obligatoriedad de la denominada Pasantia Laboral para los Bachilleres Técnicos de Nivel Medio.
Conuna carga horaria de 240 (doscientos cuarenta) horas reloj. La Pasantia pretende que el joven alumno/a busque el desenvolvimiento en lo laboral de todo lo aprendido en las distintas materiasprofesionales del nivel medio. Aplicando en la manera correcta para satisfacer las necesidades de la Empresa donde desarrollara la Pasantia.
En el siguiente documento están detalladas las actividades ytareas realizadas por el pasante durante el transcurso de las 240(doscientos cuarenta) horas requeridas para la Pasantia Laboral.
DESCRIPCION DEL LUGAR DE PASANTIA
LaCooperativa Multiactiva de Ahorro, Crédito y Servicios “YPACARAI LTDA”, se encuentra bajo la Dirección de Antequera Nº 255 e/Ruta 2 y 14 de Mayo en el Barrio La Victoria en la Ciudad de Ypacarai.
Lamisma es la casa central con Telefax (0513) 432310 R.A que cuenta con numerosos internos para cada departamento dentro del local. El Sr. Lic. Gustavo Schwarz Presidente de la Cooperativa y el Sr.Javier Escobar Gerente General.
La institución brinda trabajo a mas de 160 (ciento sesenta) funcionarios incluyendo la casa Central, sucursales, servicio medico y la escuela. Cuenta con mas de 39.000(treinta y nueve mil) socios incluyendo las siete agencias y sucursales con los que busca el bien común, el desarrollo sostenible y la satisfacción de necesidades de sus socios y no socios....
INDICE
INTRODUCCION…………………………………………… 3
DESCRIPCION DE LUGAR DE PASANTIA………………. 4
ACTIVIDADES REALIZADAS…………………………….. 6
CONCLUSION………………………………………………. 8
BIBLIOGRAFIA YOTRAS FUENTES………………….…. 9
ANEXO………………………………………………………. 10
INTRODUCCION
El Ministerio de Educación y Cultura junto con la Dirección de Enseñanza Media Diversificada y Técnico -Profesional también con el Departamento de Relación Escuela Empresa, desde al año 1995 estableció la obligatoriedad de la denominada Pasantia Laboral para los Bachilleres Técnicos de Nivel Medio.
Conuna carga horaria de 240 (doscientos cuarenta) horas reloj. La Pasantia pretende que el joven alumno/a busque el desenvolvimiento en lo laboral de todo lo aprendido en las distintas materiasprofesionales del nivel medio. Aplicando en la manera correcta para satisfacer las necesidades de la Empresa donde desarrollara la Pasantia.
En el siguiente documento están detalladas las actividades ytareas realizadas por el pasante durante el transcurso de las 240(doscientos cuarenta) horas requeridas para la Pasantia Laboral.
DESCRIPCION DEL LUGAR DE PASANTIA
LaCooperativa Multiactiva de Ahorro, Crédito y Servicios “YPACARAI LTDA”, se encuentra bajo la Dirección de Antequera Nº 255 e/Ruta 2 y 14 de Mayo en el Barrio La Victoria en la Ciudad de Ypacarai.
Lamisma es la casa central con Telefax (0513) 432310 R.A que cuenta con numerosos internos para cada departamento dentro del local. El Sr. Lic. Gustavo Schwarz Presidente de la Cooperativa y el Sr.Javier Escobar Gerente General.
La institución brinda trabajo a mas de 160 (ciento sesenta) funcionarios incluyendo la casa Central, sucursales, servicio medico y la escuela. Cuenta con mas de 39.000(treinta y nueve mil) socios incluyendo las siete agencias y sucursales con los que busca el bien común, el desarrollo sostenible y la satisfacción de necesidades de sus socios y no socios....
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