Mobbing laboral

Páginas: 3 (571 palabras) Publicado: 9 de septiembre de 2012
CÓMO HACER UNA JUSTIFICACIÓN CONVINCENTE
LA JUSTIFICACIÓN DEL TRABAJO DE INVESTIGACIÓN

Lic. José Pérez Leal

La justificación del trabajo de investigación o simplemente la justificación, es lasección de su tesis o trabajo de grado donde se expresas el porqué del estudio, la razón de ser de su realización.
Tres elementos son de suma importancia en la justificación identificar a quiénbeneficia el proyecto de investigación una vez culminado, cómo se ve beneficiado y el tiempo en que se harán tangentes esos beneficios.
Consiste en indicar las razones de peso que tiene el investigadorpara el estudio del problema, el porqué se realiza el estudio y a quién beneficia. Aquí se debe además destacar tres aspectos:
- El aspecto teórico.
- El aspecto práctico, y
-El Metodológico

El Aspecto Teórico: está centrado en presentar las razones teóricas que justifican la investigación, es decir, señala todos los conocimientos que brindará el trabajo sobre elobjeto investigado.
El Aspecto Práctico: indica la aplicabilidad de la investigación, su proyección en la sociedad, quienes se benefician de ésta, ya sea una organización o grupo social.
ElMetodológico: indica el aporte de la investigación a otras investigaciones así como el diseño utilizado.
Es necesario que cuando plantes la justificación de tu investigación dejes bien en claro en que se basasu importancia, que beneficios genera y a quién, cuáles son sus aportes. Además toma en cuenta los siguientes criterios de justificación para que los analices y verifiques si tu investigación lossatisface.
Si las soluciones a las que llegan resuelven la problemática planteada tu investigación posee utilidad práctica y se justifica por ello.
Si la investigación o sus resultados generan nuevosconocimientos, ya sea por descubrimientos o por el planteamiento de nuevas teorías, por el conocimiento en si mismo que genera, entonces posee utilidad metodológica.
Si se crea una nueva metodología...
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