FACTORES DE RIESGO RELACIONADOS CON EL TRABAJO
LORENA BASTIDAS HOME
ADMINISTRACION FINANCIERA
COORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS
2015
FACTORES DE RIESGO RELACIONADOS CON ELTRABAJO
LORENA BASTIDAS HOME ID: 303733
TUTORA: AIDA CELESTE AYALA
CURSO: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
ADMINISTRACION FINANCIERA
COORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS
2015
Una vezanalizada la lectura recomendada, Realizar un cuadro comparativo donde se Identifiquen las características personales del empleado, las consecuencias y la prevención en aquellos factores relacionadoscon el trabajo que afectan su salud física, mental y social, influyendo a su vez, en el rendimiento y satisfacción laboral; a partir de situaciones como el estrés, accidentes laborales y el consumo deSPA.
CARACTERISTICAS PERSONALES DEL EMPLEADO
LAS CONSECUENCIAS
PREVENCION EN AQUELLOS FACTORES RELACIONADOS CON EL TRABAJO
CAPACIDADES, NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DEL TRABAJADOR
Propone unaserie de medidas que podrían adaptarse al nivel de la empresa, con miras a atribuir más importancia a los aspectos psicosociales en los programas para el mejoramiento de las condiciones y medioambiente de trabajo y para la promoción de la salud y el bienestar de los trabajadores.
CONDICIONES AMBIENTALES
Algunas de las consecuencias que puede presentar el trabajador es la insatisfacción, faltade confort, e incluso afectar la salud del trabajador.
Para prevenir este tipo de problemas es necesario crear un espacio agradable donde el trabajador se pueda adaptar.
DISEÑO DEL PUESTO DETRABAJO
Si generalmente los puestos de trabajo no son los más adecuados estos despertaran tensiones en los trabajadores y otros efectos como fatiga mental, estrés etc.
equipos de trabajo inadecuados,ausencia de mantenimiento de los equipos, falta de espacio personal, escasa luz o excesivo ruido.
Tener un buen equipo de trabajo
Una buena posición
Un buen espacio de trabajo
Buenos equipos...
Regístrate para leer el documento completo.