Empleo y web 2.0
Me presento…
Formación Académica: Ingeniero Técnico en Informática de Gestión, Universidad Politécnica de Burgos. Ingeniero Superior en Informática, UNED. MBA Executive. Diplomado en Marketing Estratégico. Experiencia Profesional: Consultor/formador del sector tecnológico, marketing online, redes sociales y RRHH 2.0. Fundador de: - Factoría360: Consultoría dedicadaal diseño web, marketing, comunicación y Social Media - GettingTalent: Proyecto enfocado al Reclutamiento 2.0 y gestión de campañas de Employer Branding www.Josemanuelmencia.com
¿CUÁL ES LA SITUACIÓN?
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¿ACEPTACIÓN O RESIGNACIÓN?
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¿CUAL ES TU OBJETIVO?
“Toda mi vida quise ser alguien. Ahora comprendo que debí haber sido másespecífico”
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La infelicidad es no saber qué queremos y matarnos para conseguirlo
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Portales de empleo
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MULTIPOSTING
SOCIAL NETWORKING
PROFESSIONAL NETWORKING
RECRUITER
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JOB SEEKER
PUBLIC ADMINISTRATION
CORPORATE WEBSITE
TEMP AGENCIES & HR COMPANIES
AGGREGATORSwww.Josemanuelmencia.com
MULTIPOST Synerquia
TEMPORARY & HR COMPANIES Randstaad Adecco Manpower Michael Page
JOB BOARDS
AGGREGATORS
PROFESSIONAL NETWORKING LinkedIn Xing
PUBLIC ADMINISTRATION
Monster.com Careerbuilder Hotjobs Reed.co.uk Jobshark Seek Naukri TheLadders Experteer
Trovit Jobs Indeed Simplyhired Jobrapido Craigslist
Redtrabaja
Infojobs Infoempleo Laboris TecnoempleoAzafatas y promotoras Trabajar.com
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Empresa
¿Quién soy yo?
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¿Quién quiero ser?
¿A quién conozco?
¿Cuál es mi valor?
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Cómodo y gratuito Rápido Muchas ofertas Podemos crear alertas para que nos avisen en el futuro de nuevos puestos detrabajo Podemos encontrar consejos, recursos, tests… INFORMACIÓN
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•Buscar profesiones más demandadas, sueldos ofrecidos •Encontrar tests para valorar competencias profesionales •Haya información sobre becas y formación reglada y no reglada •Descargar modelos de CV, cartas de presentación…
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¿Consigues lo que querías?
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¿DÓNDE ESTÁN LAS OFERTAS?
¿Cómo buscan trabajadores/as las empresas?
“80% contratos avalados por algún miembro de la empresa.”www.Josemanuelmencia.com
LA MEJOR TÉCNICA DE BÚSQUEDA…
¿Cómo encontrarás más y mejores oportunidades profesionales?
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NETWORKING COMO TÉCNICA
¿Por qué no gestionamos mejor nuestros contactos?
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Si tengo poca autoestima, ¿soy Pocoyó? ¡Despierta!
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MARCA
“Para parecer un experto deberás ser experto enparecerlo.”
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Marca Personal en Internet
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ProEvolution www.Josemanuelmencia.com
Eva Snijders www.Josemanuelmencia.com
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Es una propuesta de valor única, que nos hace diferentes al resto Paradesarrollar nuestra marca personal debemos identificar y comunicar las características que nos hacen visibles en un entorno homogéneo, competitivo y cambiante
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¿Cómo vamos a construir nuestra marca personal? •Basándonos en la autenticidad. •Alineando quiénes somos, en qué trabajamos y qué hacemos. •¿Cuáles son nuestros valores? ¿Qué nos hace excepcionales? •¿Por qué...
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