Administracion De Seguridad
ADMINISTRACIÓN SHE PARA UN CRECIMIENTO SUSTENTABLE
Julio, 2004
CONTENIDO
Introducción.
Compromiso de Seguridad
Política de excelencia en los Negocios.
Visión de ‘La Empresa’.
Visión .
Estándar de Ingeniería S26G
Estructura delComité Central de Seguridad
Cumplimiento regulaciones DuPont
Federales
Locales
Responsabilidad y áreas de competencia en la administración SHE
Función SHE
Líderes de área
Supervisión de primera línea
Empleados y trabajadores
Regulaciones DuPont
Federales
Locales
Antecedentes de desempeño SHE 1995, 1996, 1997
Mecanismos activos y pasivos en la administración SHEAdministración de la seguridad de los procesos
Elementos clave para un desarrollo sostenido en el área SHE
Estructura y organización
Roles y responsabilidades
Planes y programas
Metrics: seguridad, salud y medio ambiente.
Compromiso de ‘La Empresa’con la seguridad, la salud y el medio ambiente
Para el cumplimiento de nuestra Política de Excelencia, ratificamos a nuestros empleados, clientes ypúblico en general, que llevaremos a cabo nuestro negocio respetando y cuidando el medio ambiente.
Asimismo, estableceremos las estrategias que nos lleven a lograr negocios exitosos con el mayor beneficio para todos, sin comprometer los recursos de futuras generaciones. Este es el objetivo principal del llamado Desarrollo Sustentable.
En ‘La Empresa’nos hemos propuesto mejorarcontinuamente nuestras prácticas, adaptando avances tecnológicos e innovaciones en seguridad, salud y medio ambiente. Implantaremos este compromiso en todas nuestras operaciones mundiales en la búsqueda permanente de la mejora continua.
Como claro ejemplo del compromiso ‘La Empresa’con el fortalecimiento y sano desarrollo de la economía nacional y con el desarrollo sostenido, hemos apoyado desde 1991 elPrograma de Industria Responsable de la industria química de .
Responsabilidad Integral reconoce y responde a las preocupaciones de la comunidad acerca de los productos químicos y de nuestras operaciones.
EXCELENCIA EN LOS NEGOCIOS
Nos apegamos a los más altos estándares para la operación en todas nuestras instalaciones. Protegeremos el medio ambiente, a nuestros empleados, a nuestrosclientes y a las comunidades en donde realizamos negocios.
Fortaleceremos nuestros negocios haciendo que la Seguridad, la Salud y el Medio Ambiente sean parte integral de los mismos y alinearemos continuamente nuestros negocios con las expectativas de la comunidad.
TENDREMOS COMO META “CERO” LESIONES,
ENFERMEDADES OCUPACIONALES E INCIDENTES
Creemos que todas las lesiones,enfermedades, ocupacionales y los incidentes ambientales de seguridad son prevenibles y nuestra meta para todos ellos es “Cero”. Para el logro integral de este objetivo, promoveremos también la seguridad de nuestros empleados fuera del trabajo.
Evaluaremos el impacto directo y diseñaremos, construiremos, operaremos y mantendremos todas nuestras instalaciones y equipo de transportaciónpara que sean seguras y aceptables para las comunidades locales y protejan el medio ambiente.
Estaremos preparados para atender emergencias y ayudaremos a las comunidades a mejorar su respuesta a emergencias.
TENDREMOS COMO META “CERO” DESECHOS Y EMISIONES
Buscaremos la eliminación de los desechos desde su fuente; rehusaremos los materiales para minimizar la necesidad de tratarlos odesecharlos y así conservar los recursos. Donde se generen desperdicios, se manejarán y desecharán de manera segura y responsable.
Nos orientaremos a tener “Cero” emisiones, asignando prioridades en función del riesgo potencial para la salud o el medio ambiente.
Donde nuestras prácticas pasadas hayan creado condiciones que requieran corrección, las corregiremos de manera responsable....
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