Administracion de empresas
Sobre liderazgo podemos encontrar infinidad de literatura y recursos. Internet ofrece una gran diversidad de portales sobre el tema, y muchos de ellos interactivos, de manera quese puede auto gestionar el desarrollo del liderazgo. Un aspecto que complica por un lado, y que complementa por otro lado, viéndolo proactivamente es la globalización. Por lo anterior hemosseleccionado un artículo
que apunta al “Liderazgo Global, se resume una gran parte de la memoria mundial sobre el tema, y propone una metodología de cambio para responder a las demandas del siglo XXI.Liderazgo: un elemento clave
para el siglo XXI
Es una característica de los seres humanos la capacidad de organización y el liderazgo de algunos miembros de la sociedad. Sin duda estos factores han sidodecisivos a lo largo de la historia y son imprescindibles en la sociedad actual. Sin embargo, nuestra sociedad vive una crisis de liderazgo y se refugia cada vez más en valores como la seguridad o laprotección, esperando que alguien (otro) arregle las cosas. Para evitar esta decadencia, hacen falta líderes, personas que tomen la iniciativa y sean capaces de animar a la gente de su entorno a sacarun proyecto adelante. Estos líderes deben cumplir unos requisitos determinados: deben ser líderes de sí mismos, saber tomar decisiones y tener capacidad de comunicación deben darse cuenta de lo queocurre en su entorno y saberresponder, de manera que se
establezca una relación entre la
persona y el entorno donde se
desarrolla la actividad. El
liderazgo es fruto de un
proceso de aprendizajeque
abarca desde los conocimientos
básicos en la materia hasta la
conciencia de las propias
limitaciones y motivaciones,
pasando por la capacidad de
solucionar problemas y
avanzarse a losacontecimientos. Todos
tenemos las capacidades
necesarias para el liderazgo
más o menos desarrolladas y
debemos aprovecharlas para ser
miembros activos de nuestra
sociedad.
Los seres humanos...
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