Tareas

Páginas: 7 (1628 palabras) Publicado: 7 de febrero de 2013
| U N I V E R S I D A D A L A S P E R U A N A SDirección Universitaria de Educación a Distancia0302-Escuela Académico Profesional de Ciencias Contables y Financieras. |

| 0302-03112 | PSICOLOGÍA | |
2013-I | Docente: | PS. CLAUDIA ESPERANZA DEL CARPIO SUÁREZ | Nota: |
| Ciclo: | 2 | Módulo I | |

Datos del alumno: | FECHA DE ENVIO: | HASTA EL DOM. 10 MARZO 2013A las 23.59 PM |Apellidos y nombres:ZAMATA LLERENA FORTUNATO JULIO | | |
| FORMA DE ENVIO: | Comprimir el archivo original de su trabajo académico en WINZIP y publicarlo en el CAMPUS VIRTUAL, mediante la opción: |
Código de matricula: 2012300373 | TAMAÑO DEL ARCHIVO: | Capacidad Máxima del archivo comprimido: 4 MB |
Uded de matricula: | | |
Recomendaciones: |
| 1. Recuerde verificar lacorrecta publicación de su Trabajo Académico en el Campus Virtual.Revisar la opción: |
| No se aceptará el Trabajo Académico después del 10 MARZO 2013 2. A las 23.59 PM |
| 3. Las actividades que se encuentran en el libro servirán para su autoaprendizaje mas no para la calificación, por lo que no deberán ser remitidas. Usted sólo deberá realizar y remitir obligatoriamente elTrabajo Académico que adjuntamos aquí. |
Guía delTrabajo Académico | 4. Recuerde: NO DEBE COPIAR DEL INTERNET, el Internet es únicamente una fuente de consulta. Los trabajos copias de internet serán calificados con “00” (cero). |
| 5. Estimado alumno:El presente trabajo académico tiene por finalidad medir los logros alcanzados en el desarrollo del curso.Para el examen parcial Ud. debe haberlogrado desarrollar hasta la pregunta Nº 3 y para el examen final debe haber desarrollado el trabajo completo. |
Criterios de evaluación del trabajo académico: |
1 | Presentación adecuada del trabajo | Considera la evaluación de la redacción, ortografía, y presentación del trabajo en este formato. Valor: 2 ptos |
2 | Investigaciónbibliográfica: | Considera la consulta de libros virtuales, a través de la Biblioteca virtual DUED UAP, entre otras fuentes. Valor: 3 ptos |
3 | Situación problemática o caso práctico: | Considera el análisis de casos o la solución de situaciones problematizadoras por parte del alumno. Valor: 5 ptos |
4 | Otroscontenidos considerando los niveles cognitivos de orden superior: | Valor: 10 ptos |
DESARROLLO

1. Investigue, analice y fundamente por qué es importante permitir y alentar la espiritualidad en el trabajo, tomando en cuenta que dicho termino se centra en el deseo de los empleados de conocerse mejor así mismos, de crecer personalmente, de hacer una contribución significativa a la sociedad y dedemostrar integridad en todas sus acciones.

Se ha investigado que en la mayoría de los centros de trabajo no emplean el espíritu en el trabajo ya que el concepto de espiritualidad es un don de cada individuo que lo puede llegar a transmitir a un conjunto de empleados por lo tanto es bueno emplear las técnicas de llevar espíritu al trabajo
Historias como éstas son cada vez más habituales en todaclase de ámbitos laborales. También hay cada vez más conferencias académicas con títulos que incluyen palabras tales como “espiritualidad” o “alma”, y en los ámbitos académicos de enseñanza de management se empieza a reconocer esta dimensión del ser humano. Tanto académicos como profesionales exploran la función que podría tener la espiritualidad para dar sentido, propósito, y lograr un mejordesempeño en la vida organizacional.
La espiritualidad en el lugar de trabajo se relaciona con individuos que perciben su actividad laboral como un camino espiritual, como una oportunidad para crecer en lo personal y contribuir a la sociedad de manera significativa. Tiene que ver con aprender a ser más bondadosos y compasivos con los colegas, empleados, trabajadores, jefes inmediatos, jefes de...
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