la administracion



LA ADMINISTRACION Y SUS PERSPECTIVAS

La administración es la encargada de interpretar los objetivos propuestos por la organización en acciones organizacionales atravez de la planeación correspondientes para así poder llevar a cabo el objeto de la manera más adecuada posible.
En la época actual con tantos cambios que ha tenido el mundo, la administración es la actividad másimportante para los humanos la administración es la encargada de hacer q el hombre sea participe de las actividades ya sea en la universidad, en hospitales, en el comercio, en las industrias entre otros. Para que el trabajo en conjunto sea de una eficaz depende de la capacidad de quienes ejercen la función de administrador.
El avance tecnológicono podrá avanzar si la administración y el trabajo en grupo no la hablica a al desarrollo del crecimiento humano.
La palabra ADMINISTRACION proviene del latín ad (dirección, tendencial) y Minister (subordinación u obediencia) que en pocas palabras es el cumplimientode un compromiso bajo el mando de otro. La administración como todo tiene varias teorías cada autor tiende a orientar sus propias características de la orientación teórica que octavo de la escuela.
PETER DRUCKER, dijo que hay países que sabenadministrar muy bien la tecnología y los recursos que esta traen y hay otros que aún no saben. En otros términos el dice q existen países administrados y países subadministrador.

ESTADO ACTUAL DE LA TEORIA GENERAL DE LA ADNIMISTRACION

Todas las teorías q existen de laadministración son válidas, aunque cada persona le da un valor a una. Cada teoría tuvo su valor en su época ya que le dieron o ayudaron a solucionar o solucionar los problemas empresariales de tal época.
La teoría moderna utiliza los mismos principios de la teoría clásica, los mismos principios de la administración científica y la estructuraorganizacional, la organización empresarial puede explicarse de un todo mediante la teoría de la burguesía, la TGN hoy día es la encargada de estudiar la administración de las empresas desde el punto de vista de la interacción entre las cinco variables q son TAREA , ESTRUCTURA, PERSONA, TECNOLOGIA Y EL AMBIENTE cada una tiene su objetivo especifica de la empresa.
Debido a la granimportancia que tiene la administración y a los desafíos q esta se debe enfrentar cada vez más complejos algunos investigadores se han tomado el trabajo de concentrarse en algunos aspectos que están aislados del enorme contexto q intervienen cada uno con su impacto, su duración en el comportamiento de la organización dificultando enormemente una visión de estas. Esto va a ocasionar q laadministración se enfrente con nuevos desafíos, las teorías deberán adaptarse o sufrir un gran cambio para que puedan seguir siendo tan útil para la sociedad como hasta ahora.

LA ADMINISTRACION EN LA SOCIEDAD MODERNA

A pesar de la corta existencia de laadministración su desarrollo ha sido muy rápido en el universo ya que los últimos setenta años han surgido problemas y situaciones el mundo industrial.
En el mundo moderno la administración se ha convertido en especie de un fenómeno universal ya que toda organización requiere de una persona capacitada para poder dirigir a un número de personas determinada, para ocuparse...