Informe OMS

Páginas: 13 (3108 palabras) Publicado: 30 de abril de 2014
Instituto Profesional Duoc UC
Escuela de Ingeniería

ORGANIZACIÓN Y METODOS DE TRABAJO
Teoría General Del Sistema:
TALLER 1

Alumnos: Pedro Morales
Jaime Olivares
Julio Llanquileo
Francisco Hernandez
Profesor: CLAUDIO GUSTAVO ABALLAY
Fecha: 04-04-2014
Sección: 002D

Instituto Profesional Duoc UC
Escuela de Ingeniería

1.Sistema: Es un conjunto organizado de cosas o partesinteractuantes e interdependientes, que se
relacionan formando un todo unitario y complejo.
Cabe aclarar que las cosas o partes que componen al sistema, no se refieren al campo físico (objetos), sino
mas bien al funcional. De este modo las cosas o partes pasan a ser funciones básicas realizadas por el
sistema. Podemos enumerarlas en: entradas, procesos y salidas.
LAS ORGANIZACIONES COMO SISTEMASUna organización es un sistema socio-técnico incluido en otro más amplio que es la sociedad con la que
interactúa influyéndose mutuamente.
También puede ser definida como un sistema social, integrado por individuos y grupos de trabajo que
responden a una determinada estructura y dentro de un contexto al que controla parcialmente, desarrollan
actividades aplicando recursos en pos de ciertosvalores comunes.
2.Subsistemas: Un subsistema es un sistema que es parte de otro sistema mayor (suprasistema o
supersistema). En otras palabras, un subsistema es un conjunto de elemento interrelacionados que, en sí
mismo, es un sistema, pero a la vez es parte de un sistema superior. Un sistema puede estar constituido por
múltiples partes y subsistemas. Por ejemplo práctico en informática: elsubsistema "memoria RAM", contenido
en el sistema "placa madre", contenido en el supersistema "computadora".
3.ENTIDAD el latín medieval entitas, entidad es toda colectividad que puede considerarse como una unidad.
El concepto suele utilizarse para nombrar a una corporación o compañía que se toma como persona jurídica.
Por ejemplo: “La entidad bonaerense se declaró en bancarrota al no poder asumirsus obligaciones
financieras”, “Trabajo para una entidad de renombre que tiene presencia en catorce países de nuestro
continente”, “El jugador norteamericano se convirtió en el nuevo fichaje de la entidad blanquinegra”, “Dura
acusación contra la entidad presidida por John Smith”.

4. Atributos: La palabra atributo es empleada cuando se quiere referir a aquellas cualidades de un
determinadoser. Por ejemplo la simpleza es sin dudas el mejor atributo que tiene Juan y el que lo distingue
del resto del grupo.
Sinergia procede de un vocablo griego que significa “cooperación”. El concepto es utilizado para nombrar a la
acción de dos o más causas que generan un efecto superior al que se conseguiría con la suma de los efectos
individuales. Dos elementos que se unen y generan sinergiasofrecen un resultado que maximiza las
cualidades de cada uno de los elementos, Por ejemplo, los sitios web que ofrecen descuentos por compras
masivas se apoyan en los productos y servicios de terceros para atraer a sus clientes, y las ventas de estas
compañías aumentan a un ritmo que no podrían conseguir por medio del consumo minorista tradicional.
5. La frontera es una línea convencional quemarca el confín de un Estado. Las fronteras pueden ser
delimitadas de forma física (con muros o alambrados), aunque no siempre ocurre de esta manera. Por eso se
habla de convención: los diferentes países acuerdan hasta donde llegan sus respectivos límites; al pasar
dicho límite (la frontera), se ingresa en el territorio del país vecino.
La frontera, por lo tanto, marca una soberanía. Elgobierno de un país tiene autoridad dentro de los límites de
sus fronteras. Lo que ocurre más allá, aunque sea a unos pocos metros, está fuera de su incumbencia,
siempre y cuando no afecte sus intereses nacionales.

6. RELACION es una correspondencia o conexión entre algo o alguien con otra cosa u otra persona. De esta
forma, la noción de relación se utiliza en diversas ciencias para explicar todo...
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