Importancia de la gerencia en la administración
Páginas: 3 (745 palabras)
Publicado: 27 de enero de 2015
ÍNDICE
Introducción p. 3
El papel del gerente en la organización p. 4
Importancia de la administración p. 5
Conclusión p. 6
Bibliografía p. 6
INTRODUCCIÓNEn el presente ensayo se aborda la importancia de los gerentes para la puesta en marcha de una correcta administración que asegure el éxito organizacional. Así mismo se plantean los roles y nivelesgerenciales dentro de las empresas y cómo es que a través de diferentes herramientas de supervisión, control, y coordinación, los gerentes coadyuvan en la motivación de los empleaos para mejorar sudesempeño laboral.
También se hace hincapié en el valor y beneficio que conlleva el estudio de la Administración como una forma de optimizar el trabajo en equipo para la consecución de objetivos yresultados.
El papel del gerente en la organización
Para entender el papel del gerente dentro de una organización, es necesario conocer qué es exactamente un gerente, así como los niveles queocupa y las funciones que desempeña.
El gerente, según se plantea en el primer capítulo del libro Administración1 de Stephen P. Robbins, es aquel que coordina, dirige, supervisa y solucionacontingencias dentro de la empresa con la finalidad de ayudar a los empleados a hacer bien su trabajo para lograr alcanzar las metas organizacionales.
De acuerdo con el mismo planteamiento, en lasempresas más tradicionales con un sistema administrativo piramidal, los gerentes pueden desempeñarse en niveles de primera línea, los cuales se encuentran en contacto directo con el personal deproducción, los gerentes de nivel medio que se encargan de supervisar y coordinar a los de primera línea y, finalmente, lo gerentes de nivel alto, quienes se encuentran en la cima de la pirámide, pues su laborestá enfocada a tomar las decisiones más importantes en el rumbo que tomará la empresa.
La importancia de tener un gerente talentoso e innovador dentro de la organización repercute en la...
ÍNDICE
Introducción p. 3
El papel del gerente en la organización p. 4
Importancia de la administración p. 5
Conclusión p. 6
Bibliografía p. 6
INTRODUCCIÓNEn el presente ensayo se aborda la importancia de los gerentes para la puesta en marcha de una correcta administración que asegure el éxito organizacional. Así mismo se plantean los roles y nivelesgerenciales dentro de las empresas y cómo es que a través de diferentes herramientas de supervisión, control, y coordinación, los gerentes coadyuvan en la motivación de los empleaos para mejorar sudesempeño laboral.
También se hace hincapié en el valor y beneficio que conlleva el estudio de la Administración como una forma de optimizar el trabajo en equipo para la consecución de objetivos yresultados.
El papel del gerente en la organización
Para entender el papel del gerente dentro de una organización, es necesario conocer qué es exactamente un gerente, así como los niveles queocupa y las funciones que desempeña.
El gerente, según se plantea en el primer capítulo del libro Administración1 de Stephen P. Robbins, es aquel que coordina, dirige, supervisa y solucionacontingencias dentro de la empresa con la finalidad de ayudar a los empleados a hacer bien su trabajo para lograr alcanzar las metas organizacionales.
De acuerdo con el mismo planteamiento, en lasempresas más tradicionales con un sistema administrativo piramidal, los gerentes pueden desempeñarse en niveles de primera línea, los cuales se encuentran en contacto directo con el personal deproducción, los gerentes de nivel medio que se encargan de supervisar y coordinar a los de primera línea y, finalmente, lo gerentes de nivel alto, quienes se encuentran en la cima de la pirámide, pues su laborestá enfocada a tomar las decisiones más importantes en el rumbo que tomará la empresa.
La importancia de tener un gerente talentoso e innovador dentro de la organización repercute en la...
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