Resumen de Pelicula en Busca de la Felicidad


UNIVERSIDAD INTERAMERICANA DE PANAMÁ
LICENCIATURA DE ADMINISTRACION MARITIMA Y PORTUARIA

MATERIA: RECURSOS HUMANOS

RESUMEN DE EN BUSQUEDA DE LA FELICIDAD

PROFESOR: OSMAR DUBÓS

NOMBRE: MANUEL RODRÍGUEZ 8-853-2073

FECHA DE ENTREGA: 02 DE JULIO

AÑO: 2013

ÍNDICE
Introducción General de la Película
1. Personajes Primarios
2. Personajes Secundarios
3. Sinopsis General de laPelícula
Conclusión
Bibliografía











CONTENIDO
1) Personajes Primarios:
Will Smith ( Chris Gardner)
Thandie Newton (Linda)
Jaden Christhopher Syre Smith (Christhopher)
2) Personajes Secundarios:
King Roffer (Encargado de Facilitar la Solicitud del Entrenamiento para Corredores de Bolsa).
Jake Tissel (Jefe de R.R.H.H. de Dean Witter Reynold que Recibio la Solicitud deChris para la Entrevista General).
El Capacitador del Curso de los 6 Meses sin Paga era el Sr. Freak.
El Primer Cliente del Entrenamiento de Dean Witter Reynold para Chris fue el Sr. Walter Ribbon.

3) Sinopsis General de la Película:
En Búsqueda de la Felicidad una Historia Basada en Hechos de la Vida Real que data para los Años de Principios del Año 1980, creada por el Director GabrieleMuccino, Esta Historia Comienza con la Historia de un Hombre Llamado Chris Gardner que se Dedica a la Venta de Exploradores de Densidad de Huesos portátiles, que era esto no era más que un aparato que realizaba placas de Densidad mucho mayor a las de una Máquina de Rayos X esta Máquina era mucho más Cara para esos Tiempos en donde los Doctores lo Consideraban una Inversión muy Cara y Lujosa que noera necesaria en los Hospitales.


Mas sin Embargo Chris un hombre que Afrontaba Penurias Económicas en su Familia con su Esposa Linda que era una mujer que trabajaba en una lavandería que trabaja 2 turnos para poder sobrevivir en la Ciudad de San Francisco
New York, que al Cabo de un Tiempo al ver que la Inversión que habían realizado ella y su esposo en Exploradores de Densidad de HuesosPortátiles no valía la pena ya que con dificultad podía vender 2 al mes para poder sobrevivir y mantener a su Hijo Christopher de 5 años al cual asistía a una escuela de Pre-Kínder que la Mensualidad oscilaba a $150 balboas por Mes.
Por lo Cual Chris paso muchas Penurias para poder ser alguien en la Vida y poder mantener a su hijo Christopher ya que Chris cierto día que estaba buscando hospitales ycontactos para vender sus exploradores paso por Dean Witter Reynold y se sorprendió cuando vio llegando a la empresa a la un Corredor común y Corriente con un porsche del año en donde le Realiza 2 Preguntas las Cuales Fueron:
a) Qué es lo que Hace.
b) ¿Y cómo lo Hace?
Fue entonces cuando Chris decidió Convertirse en Corredor de Bolsas, luego de que el mismo tomara esa importante decisión suesposa linda no le Veía Futuro fue cuando entonces decidió abandonarlo para irse a New York a Trabajar a una Cafetería del Novio de la Hermana que estaba por Abrir.
Fue Aquí entonces cuando Chris comenzó la Carrera para convertirse en un Gran Corredor de Bolsa Aplicando todos los conocimientos de ventas que Conocía, la primera penuria que tuvo que pasar durante esos 6 meses de entrenamiento sinpaga y con $21 Dólares de ahorro que tenía lo primero que le sucedió fue que tuvo que abandonar la casa donde recidia para irse a un hotel que era mucho más económico en aquellos tiempos.
Donde fue pasando el Tiempo y Chris sentía que el por ser una persona de Color el único del entrenamiento de 20 personas se sintiera Menospreciado y Subestimado.

Fue entonces cuando una de los Objetivos de laCapacitación era conseguir Clientes de una línea de 60 empresas que le asignaron en cual en los 2 primeros meses no había conseguido contacto con ninguna de ellas, no fue entonces
Cuando decidió localizar a la empresa del Sr. Walter Ribbon que era Gerente de la Dirección de Fondos de Pensiones Walter quien le dio la oportunidad para una entrevista de inmediato en 20 minutos después que lo...