caso motivacion

Páginas: 2 (352 palabras) Publicado: 19 de marzo de 2013
1-En esta situación, ¿Qué rol desempeña el equipo en la motivación de los individuos para que alcancen niveles extraordinarios de rendimiento? ¿Qué implicaciones encuentra usted en esto para laadministración?
El rol que desempeña el equipo en la motivación de los individuos es muy importante, ya que para los individuos lo más emocionante es la velocidad y hacerlos con sus compañeros del mismoequipo que a su vez son su competencia, hace sentir al individuo que tiene que luchar al máximo para ganar y sentirse campeón en una competición tan importante como es el Tour de Francia.
Lasimplicaciones que creo que tiene con la administración, es el conseguir las metas y objetivos planteados por el equipo para alcanzar el éxito, lo que hace que los participantes que en este caso sería el ganarles hace el querer alcanzarlos cuanto ante y ser así los primeros en terminar. Al igual que pasaría en una administración los trabajadores querrían terminar cuanto ante los objetivos y metasplanteados para sentirse que han hecho bien su trabajo.

2- Aplique la teoría de la expectativa para explicar cuál es la motivación de un individuo para competir en el Tour de Francia.
La Teoría de lasExpectativas hace referencia a que las personas tienen que elegir el comportamiento que creen que les ayudaran a logras sus metas, es decir, pensar de manera positiva. En este caso el deseo delcualquier participante sería el de ganar la carrera del Tour ya que es la competición más importante, por lo que los individuos se siente muy motivados y luchan por conseguirlo.
3-¿En qué nivel de lajerarquía de las necesidades de Maslow cree usted que estarían los participantes del Tour de Francia?
Yo pienso que los participantes del Tour de Francia dentro de la jerarquía de las necesidades de Maslowse encontraría en la necesidad se seguridad y protección, ya que deberían sentirse seguro, alguna de las necesidades que se incluyen dentro de esta son: la seguridad física y salud, de estabilidad....
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